pufii.de – NEWSLETTER, 09.10.2025

• Geschlechterverhältnisse jenseits der Norm Eine theoretisch-empirische Modellierung zur Sichtbarmachung von Vielfalt
  Wie lassen sich Geschlechterverhältnisse jenseits patriarchaler Strukturen erfassen? Ruby verbindet Ansätze aus Geschlechterforschung, Männlichkeitssoziologie und queerfeministischen Perspektiven und entwickelt ein neues soziologisches Modell, das vielfältige Geschlechterrelationen sichtbar macht und Machtverhältnisse kritisch beleuchtet.
• Kargah e.V. - Verein für interkulturelle Kommunikation, Flüchtlings- und Migrationsarbeit
  Kargah e.V. ist ein transkultureller Verein für Migrations- und Geflüchtetenarbeit. Ein Begegnungs- und Bildungsort für verschiedensprachige Menschen in Hannover. Der Verein wurde 1980 durch eine Gruppe von politisch verfolgten Exil-Iraner*innen gegründet.
• Anlauf- und Beratungsstelle mannigfaltig e.V.
  Der Verein mannigfaltig e.V. bietet Beratung für Männer jeden Alters, Jungen und junge Männer zwischen 6 und 20 Jahren sowie für Eltern, Bezugspersonen und Fachkräfte an. Die Gespräche sind vertraulich, anonym und meist kostenlos.
• Modell Göttingen
  Mit dem „Modell Göttingen“ entsteht eine nachhaltige Struktur für Antidiskriminierungsberatung in Stadt und Landkreis. Ziel ist es, Betroffene wirksam zu unterstützen und regionale Netzwerke zu stärken – durch enge Zusammenarbeit von Stadt, Landkreis, dem VNB e.V., dem Netzwerk Antidiskriminierung Göttingen und respekt*land.

• Ehrenamtliches Engagement und soziale Exklusion in der zweiten Lebenshälfte – fühlen sich ehrenamtlich Engagierte seltener sozial ausgeschlossen?
  Wer engagiert sich im Alter und wer bleibt außen vor? Das DZA-Briefing zeigt: Frauen, armutsgefährdete und gesundheitlich eingeschränkte Menschen sind seltener ehrenamtlich aktiv. Dabei stärkt Engagement nicht nur den Zusammenhalt, sondern mindert auch das Gefühl sozialer Ausgrenzung – besonders bei älteren Menschen.
• Rassismus durch Künstliche Intelligenz
  Der Text „Rassismus durch Künstliche Intelligenz“ aus der Reihe Diversität und Diskriminierung durch KI (Kurs: KI:Kompetent) beleuchtet, wie algorithmische Systeme Vorurteile reproduzieren können.

• 09.10.2025 - 09.12.2025, Online / Mannheim
  Starke Begleitung statt Ohnmacht – Traumasensible Unterstützung nach diskriminierenden Polizeikontakten und Polizeiarbeit
  Wie kann traumasensible Unterstützung nach diskriminierenden Polizeikontakten gelingen? Die Fortbildung vermittelt Grundlagen zu Traumafolgen, Viktimisierungsprozessen und Stabilisierungstechniken.
• 11.11.2025, Hannover
  Ungleiche Chancen, ungleiche Gesundheit Rassismus in der Gesundheitsversorgung
  Rassismus im Gesundheitswesen bleibt oft unsichtbar – mit spürbaren Folgen für Betroffene. Die Veranstaltung zeigt, wie strukturelle Diskriminierung in medizinischen Einrichtungen wirkt und welche Wege es gibt, ihr auf individueller und institutioneller Ebene entgegenzutreten.
• 18.11.2025, Online
  Othering: Wie mit Macht Andere gemacht werden
  In dieser Online-Fortbildung geht es um das Phänomen des Othering, die „Andersmachung“ von Gruppen durch gesellschaftliche Zuschreibungen und Machtverhältnisse. Gemeinsam soll reflektiert werden, wie solche Prozesse entstehen und wie wir ihnen im eigenen Denken und Handeln entgegenwirken können.
• 20.11.2025, Online
  Macht durch Alter? Adultismus erkennen – Partizipation fördern
  Wie zeigt sich Adultismus im Alltag und wie lässt er sich überwinden? Der Workshop gibt Einblick in Machtverhältnisse zwischen Erwachsenen und jungen Menschen, zeigt Wege zu mehr Teilhabe und Respekt auf und lädt zur Selbstreflexion ein.